Responsable de Domaine SIRH/Successfactors – Paris F/H

Nous recrutons pour notre client, premier intégrateur SAP dans le monde et award du meilleur partenaire S/4HANA, un ou une Responsable de Domaine expérimenté(e)…...

Descriptif du poste:
+++ Lauréats SAP Innovation Award | Intégration de solutions S/4HANA, IA, Blockchain ou IoT avec une formation systématique des collaborateurs | Projets internationaux : change management + organisation processus + surcouche Conseil | Télétravail, management de proximité et respect balance vie privée/vie professionnelle | Grille de salaire au-dessus du marché+ conciergerie | 25 recrutements effectués pour ce client avant mars 2020, tous sont ravis de leur intégration

Nous recrutons pour notre client, premier intégrateur SAP dans le monde et award du meilleur partenaire S/4HANA, un ou une Responsable de Domaine expérimenté(e) sur Successfactors.

Vous participerez à des projets de Transformation des métiers RH basés sur la solution Successfactors pour des clients en France et à l’international.

Le poste :

Vous couvrez l’ensemble des projets autour de la solution Successfactors et apportez votre compétence en conseil et accompagnement auprès des clients du cabinet :

  • Conseil métiers autour de la solution et expression besoin client ;
  • Organisation des processus RH ;
  • Surcouche Conseil ;
  • Apport de valeur lors des ateliers ;
  • Change Management.
  • Vous assurez également la montée en compétence de collaborateurs sur votre périmètre et avez la possibilité de vous investir de manière transverse au niveau du fonctionnement de la société.

L’entreprise :

  • Premier intégrateur SAP dans le monde et award du meilleur partenaire S/4HANA.
  • Leur ADN se décline parfaitement dans l’univers SAP avec les solutions Cloud et HANA les plus performantes du marché.
  • Ils innovent directement avec SAP par des investissements massifs notamment dans l’intégration de solutions cognitives.
  • Ils abordent avec confiance la transformation du marché SAP français avec une croissance soutenue.

Les avantages :

  • Salaire fixe au-dessus du marché à définir selon profil + variable + conciergerie.
  • Formation continue sur les nouvelles technologies et sur le management.
  • Mobilité interne à l’international.

  • Profil recherché:
    Vous êtes titulaire d’un Master (Bac+5) type Ecole de Commerce, Ecole d’ingénieurs ou parcours universitaire.
  • Vous avez une première expérience en cabinet de conseil ou en entreprise dans la mise en œuvre de projets SIRH.
  • Vous êtes confirmé sur un outil SIRH en mode Cloud.
  • Une connaissance de Successfactors, Cornerstone, Oracle HCM Cloud ou Workay est plus plus certain.

Entreprise:
Gilbert & Charles est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers niches du Digital et des Objets Connectés.

Nous nous concentrons sur le recrutement de profils internationaux, sur des postes ouverts en France, et principalement sur les régions de Paris, Lille, Lyon et Marseille.

Nous accompagnons des clients en développement, qu’il s’agisse de Start up, PME ou Entreprises internationales.

Notre travail repose sur l’enthousiasme, des projets de vie, un équilibre personnel et professionnel, des exclusivités, des critiques construites et constructives, et le bon sens.

Nous vous offrons des méthodes, des outils et des engagements :

  • comprendre les histoires et définir ensemble les projets ;
  • rechercher, sélectionner et proposer des possibilités ;
  • accompagner le déroulement du processus de recrutement et conseiller ;
  • réussir et poursuivre avec de nouvelles histoires.

En tant que spécialistes du recrutement Digital et IoT, nous proposons des postes de consultants, d’ingénieurs expérimentés, de leaders techniques, d’architectes, de chefs de projets, de managers d’équipes, de directeurs et de dirigeants qui possèdent une expertise technique dans des domaines niches.

Conseils:
Si vous être intéressé(e) par cette opportunité de CDI, nous vous invitons à nous transmettre un CV à jour idéalement sous format .doc via le site de l’Apec.

Nous reviendrons vers dès que possible pour vous donner un retour sur votre candidature et éventuellement planifier un premier échange afin de vous apporter davantage de détails sur cette offre.