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Consultant expérimenté en Transformation innovante Finance

EY

Au sein du département FSO (Financial Services Office), plus de 1 000 collaborateurs en France combinent leurs expertises métiers, fonctionnelles et technologiques, afin de répondre efficacement aux b

Au sein du département FSO (Financial Services Office), plus de 1 000 collaborateurs en France combinent leurs expertises métiers, fonctionnelles et technologiques, afin de répondre efficacement aux besoins de nos clients en gestion d’actifs, banque ou assurance. Dans un contexte en perpétuel changement et hautement réglementé, nous apportons ainsi à nos clients des conseils pointus et de haut niveau pour les aider à gérer les incertitudes et les opportunités de ce secteur.


L’opportunité

Dans le cadre du fort développement de nos activités de conseil et au sein d’une communauté en pleine expansion, nous souhaitons étoffer notre équipe de Consultants spécialisés dans la transformation innovante sur les tous les domaines de la fonction Finance au sein d’institutions Financières : Comptabilités générale et analytique, Contrôle de gestion, Trésorerie, Données financières, Systèmes d’information et Digital, Réglementaire.


Les + Pour vous

Nos missions diversifiées : définition de modèles opérationnels cibles, rationalisation et automatisation de processus Finance, mise en place d’organisations Finance partenaires des autres fonctions de l’entreprise, déclinaison opérationnelle jusqu’au impacts Data et transformation de systèmes d’informations Finance

La nature de nos missions nous amène à collaborer avec l’ensemble des équipes du département FSO : Tax, People Consulting, Actuariat, Technology Risk, Cybersecurity, Data & Analytics

Un accompagnement individualisé par un membre du réseau plus expérimenté (counselor)

Notre réseau international

Télétravail


Vos missions

Au croisement des stratégies Métiers, des technologies innovantes et des évolutions réglementaires, vous accompagnez nos clients dans la définition et la mise en œuvre des actions nécessaires à l’amélioration de leur performance et de leur organisation dans le cadre de grands projets de transformation Finance.

Compte tenu des enjeux actuels, nos clients attendent de leurs consultants des recommandations innovantes qui nécessitent d’avoir une vision à 360° de leur organisation et de maitriser les technologies en plein développement (big data, blockchain, robotisation, etc.).

Vous assistez donc nos clients dans leurs projets stratégiques et vous les conseillez dans la mise en place de solutions en termes d’organisation, d’évolutions des processus et systèmes, permettant de renforcer le rôle des directions financières dans le pilotage global de l’entreprise.

Dans ce cadre, au sein d’une équipe en pleine expansion, vous participez à des missions variées autour de la Transformation de la fonction Finance de nos clients :

  • Accompagnement à la mise en œuvre opérationnelle des nouvelles normes et règlementations Solvabilité II, BCBS 239, IFRS 9, IFRS 17, etc.) ;
  • Définition de modèles organisationnels cibles (TOM) de la Fonction Finance ;
  • Cartographie, diagnostic et optimisation des processus existants ;
  • Convergence des processus, systèmes et données Finance et Risques
  • Etudes de robotisation de certaines tâches, et assistance à la mise en œuvre de solutions Robotics;
  • Etudes et recommandations sur l’évolution organisationnelle, des processus et architecture SI finance au regard des innovations technologiques et besoins règlementaires en pleine expansion (robotisation, big data, data vizualization, block chain, RegTech, ESG, Intelligence Artificielle dans le domaine de la finance, etc.)
  • Accompagnement à la mise en place de systèmes comptables et financiers
  • Pilotage de grands projets, méthodologie Agile, et conduite du changement
  • Gouvernance et qualité des données Finance
  • Externalisation de processus et services Finance


Vos responsabilités

Consultant Senior et Manager :

  • Vous prenez la responsabilité opérationnelle pour la réalisation des missions
  • Vous consolidez les savoir-faire et méthodologie issues de nos recherches sur les mutations du marché

Senior Manager :

  • Vous participez en amont à la structuration de nos offres et aux réponses aux appels d’offres
  • Vous structurez nos offres, en liaison avec nos bureaux européens
  • Vous participez au management de notre équipe (recrutement, staffing, formations etc.)


Votre profil

Diplômé(e) d’une formation Bac + 5 (école de commerce, école d’ingénieur), vous avez entre 3 et 8 années d’expérience, acquise dans le secteur des services financiers, au sein d’un cabinet d’audit, d’un cabinet de conseil, d’un établissement bancaire, d’une compagnie d’assurance, ou d’une direction financière.

Curieux et motivé à intervenir sur des thèmes et clients variés, vous savez apporter des solutions concrètes aux différentes problématiques de nos clients.

Vous avez par ailleurs une appétence pour les systèmes d’information, l’innovation technologique et le digital dans ce secteur. Des connaissances dans les outils suivants seront un plus : SAP S/4, Anaplan, Tagetik, Onestream, Axway…

Vous souhaitez développer une expertise sur ce secteur d’activité, contribuer au développement de notre activité de conseil en management et accompagner la croissance du cabinet.

Vous disposez d’un véritable esprit d’équipe, d’un excellent relationnel et de réelles capacités d’adaptation.

Vous aurez à suivre des formations et développer des connaissances de solutions liées à la sphère financière.

Mobile, vous souhaitez travailler dans des contextes multidisciplinaires et internationaux.

Vous parlez couramment l’anglais et idéalement vous maitrisez une autre langue.


À propos d’EY


EY rassemble aujourd’hui 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.


Si vous pouvez démontrer que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez nous contacter dès que possible.


Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous dans un environnement de travail inclusif où exigence et bienveillance sont clés.

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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