CHEF DE PROJET SI F/H
Informations générales Entité de rattachement Leader français des solutions numériques de confiance, le groupe Docaposte a réalisé un chiffre d'affaires de 700 millions d'euros en 2019 et compte prè
Informations générales
Entité de rattachement
Leader français des solutions numériques de confiance, le groupe Docaposte a réalisé un chiffre d’affaires de 700 millions d’euros en 2019 et compte près de 6400 collaborateurs (partout en France). En perpétuelle transformation, le groupe intègre à ses solutions les dernières innovations et recrute chaque année de nouveaux talents au sein de ses entités !
Filiale numérique du Groupe La Poste, Docaposte est un acteur important de la transformation des grandes organisations, avec une forte dynamique sur les secteurs finance, e-santé et secteur public. S’adressant à un public de plus en plus large, le groupe propose une gamme de plus de 140 solutions (sur-mesure ou prêtes-à-l‘emploi) qui couvre tous les besoins de ses 23 000 clients.
Expert en plateformes numériques, le groupe conçoit, héberge et exploite des plateformes d’échanges sécurisés (on premise ou en mode Saas) visant à réconcilier des environnements multiples, simplifier et faciliter les échanges d’information ainsi que les parcours clients. Grâce à ses 4 data centers, Docaposte garantit un haut niveau de sécurité et de conformité et opère ses propres infrastructures Tiers de confiance « Made in France » et Green IT.
Le groupe intervient dans le cadre de grandes transformations digitales (KYC, blockchain, certification, archivage, IA, etc.) mais également dans le cadre de plus petites innovations (telles que lors de lancements de produit tel que Digiposte).
Pour plus d’informations : www.docaposte.com
Référence
2022-3482D
Entité qui recrute
Maileva
Description du poste
Métier
Informatique/Systèmes d’information – CHEF DE PROJET
Intitulé du poste
CHEF DE PROJET SI F/H
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Description de la mission
ASSISTER LA MAITRISE D’OUVRAGE METIER DANS LA DEFINITION DU BESOIN
Accompagner la maitrise d’ouvrage dans la formalisation du besoin en vue de son implémentation dans le SI interne
Analyser les besoins d’évolutions du SI interne
Réaliser les chiffrages des évolutions et leur planification
GARANT DU PROCESSUS DES EVOLUTIONS SI
Rédiger le processus des évolutions du SI qui lui sont confiées
Définir les bonnes pratiques qui seront suivies dans le cycle de vie du produit fini
Formaliser et former aux processus du SI qui seront à disposition des parties prenantes sous la forme de guide bonnes pratiques ou utilisateur
PILOTER LES EVOLUTIONS DU SI
Piloter les développements des demandes d’évolution et/ou des corrections
Communiquer de l’avancement des évolutions auprès des parties prenantes
Gérer et animer les comités internes de suivi (CRM et Facturation notamment)
GARANT DE LA REALISATION DES PROJETS
Gérer un backlog des évolutions qui sont soumises
Coordonner les travaux dans son équipe et son pilotage opérationnel
Coordonner les travaux avec les équipes transverses ou les prestataires
Participer à la validation de la solution avant le passage en production ou mise en service
GARANT DU RUN
S’assurer le passage de relai et la montée en compétence de l’équipe en charge de l’activité de maintien en condition opérationnelle en vue des mises en production
S’assurer de la définition du niveau de support et les engagements de prestation entre Maileva et les autres prestataires
Participer à la maintenance du SI en coordination avec l’équipe en charge du maintien en condition opérationnelle en tant qu’expert
Gérer et animer les comités de suivi de la prestation des fournisseurs
Nombre de postes à pourvoir
1
Localisation du poste
Localisation du poste
Ile-de-France, Val de Marne (94)
Lieu
Critères candidat
Niveau d’expérience min. requis
6 ans et plus
Profil
Indiquer les compétences et si nécessaire le niveau de maitrise attendu (Notion, Application, maitrise, Expertise)
SAVOIR
BAC+4/5 en informatique
Entre 5 à 10 ans d’expérience en Informatique
Au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de projet dont minimum 2 ans en mode Agile (Scrum)
Au moins 2/3 ans d’expérience dans le développement informatique
SAVOIR-FAIRE
Pilotage de projet – Niveau attendu : Maitrise
o Méthodologie : Cycle en V – Niveau attendu : Maitrise
o Méthodologie : Agile (Scrum, Kanban) – Niveau attendu : Application
Encadrement d’une équipe de développement – Niveau attendu : Maitrise
CRM : Saleforce – Niveau attendu : Maitrise
Processus de facturation : Opencell – Niveau attendu : Matrise
Pratique des environnements Linux et Windows – Niveau attendu : Application
Développement : Talend, Java, Web (PHP, AngularJS, HTML, …etc.) – Niveau attendu : Notion
Base de données SQL Server, MySQL, …etc. – Niveau attendu : Notion
Web Services Soap, API Restful – Niveau attendu : Application
Bonnes connaissances de l’ITIL – Niveau attendu : Notion
Utilisation d’outils de ticketing comme JIRA – Niveau attendu : Application
Sécurité informatique – Niveau attendu : Notion
Capacité de management– Niveau attendu : Application
SAVOIR-ETRE
Leadership
Orientation résultats
Autonomie
Rigueur / sens de l’organisation
Pédagogie
Fort esprit d’équipe